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Presentación informe
de Sustentabilidad "Así Somos"
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Ello significa
establecer un sistema efectivo de gestión, basado en una conducta
ética y comprometida a mejorar permanentemente su desempeño,
y a integrar la sustentabilidad como elemento esencial en los deberes
de todos los empleados.
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Trabajadores de mantención
Comprometidos con la Excelencia Operacional
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Esto debe
traducirse en una estrategia de negocios que haga rentable nuestras
operaciones. Ello permitirá financiar los demás elementos
que la componen y hacerla perdurable en el tiempo.
La estrategia de negocios de Mantos de Oro se basa fundamentalmente en tres aspectos:
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Vaciado de calcina
en fundición La Coipa
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En cuanto
a la baja de los costos de producción, ello implica un permanente
esfuerzo por incrementar los niveles de producción, mejorar la
productividad, e incorporar nuevas tecnologías.
El aumento continuo de las reservas de la empresa debe realizarse a través de una fuerte actividad de exploración. Además el compromiso de la compañía debe traducirse en contar con recursos humanos de excelencia, que incluye utilizar las más modernas técnicas disponibles para la contratación de personal, capacitación, motivación, seguridad y desarrollo armónico de nuestra gente. |
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Informar
de nuestras actividades a toda la comunidad donde realizamos nuestras
operaciones mineras; trabajar con ellos, con miras a lograr un consenso
en los temas de interés común, basado en una comunicación
honesta y la mutua comprensión de las inquietudes y necesidades.
Ello requiere de una gran transparencia en todo nuestro accionar y de un estricto cumplimiento de la legislación nacional que se aplica a nuestras operaciones. Creemos firmemente que ser una empresa transparente frente a todo tipo de audiencias, en un mundo en que el escrutinio público legítimo sobre las empresas aumenta día a día, es también parte importante de nuestro negocio. Mientras mejor podamos conocernos, más posibilidades tendremos de demostrar que somos un buen socio, tanto para las comunidades donde operamos como para el país. |
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Monitoreo de Aguas
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Alumnos del Colegio
San Lorenzo, educación y desarrollo de personas
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Proteger
la salud de las personas, reducir nuestro impacto en el ecosistema,
y dejar el lugar utilizado por nuestras operaciones en condiciones saludables,
compatibles con el ecosistema que existía antes de nuestras operaciones.
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Fértil Valle
de Copiapó
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Ello implica
realizar una gestión ambiental eficiente, que se involucre en
todas las fases de nuestras operaciones, desde la exploración
en adelante. El cuidado del Medio Ambiente para Mantos de Oro no sólo
significa preocuparnos de evitar aquellos impactos negativos de nuestras
operaciones; significa, en definitiva, un imperativo ético al
cual todo nuestro personal debe adherir.
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Playa de Caldera
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Contribuir al progreso de la calidad de vida de nuestros empleados y de las comunidades locales, así como respetar su cultura, necesidades y prioridades. Nuestro progreso será el resultado de nuestra interacción con las comunidades, los gobiernos, las organizaciones no gubernamentales y las instituciones internacionales. Ello requiere una activa interacción que la empresa se compromete a tener con la comunidad. Dicha interacción debe servirnos para escuchar y conocer sus necesidades, para entender sus aspiraciones y para definir áreas de cooperación que reducen en un beneficio general. |
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Locomotora Norris Bros.
en patio Universidad de Atacama
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En definitiva, debe servirnos para clarificar - como empresa - de qué manera podemos contribuir a lograr el mejoramiento de la calidad de vida de la comunidad en la cual estamos insertos. Dentro de nuestras posibilidades, aspectos como educación, cultura, salud, tiempo libre, etc., son temas que no son indiferentes. Una comunidad local sana - tanto física como espiritualmente - también es parte de lo que nos concierne. |
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Monumento a la minería
en la Plaza de Armas de Copiapó
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Integrar
nuestras actividades con los objetivos de desarrollo económico
de las comunidades locales y del país donde operamos; estimular
a todos aquellos que son parte de nuestro negocio a adherir a nuestros
principios.
El mejorar la aceptación pública de nuestras actividades debe lograrse entre otras acciones mediante estímulos concretos a las economías locales, a través de la generación de empleos, de mejoras a la infraestructura y fomento a la adquisición de bienes y servicios. Nuestro compromiso es someterlo anualmente al conocimiento de nuestros empleados y de todos aquellos que tengan que ver o se interesen con nuestras operaciones. Sin duda que tendrá que ser enriquecido en el futuro a medida que entre todos vayamos perfeccionando dicha política. |
Barras de Dore
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